介護の現場で長く働いていると、辞めたくなることは多々あります。
人間関係、給料の低さ、キャリアアップ…理由は様々です。
働き方も正社員やパート、派遣社員と自分に合った形態を選択できます。
求人の探し方も
- 求人誌
- ハローワーク
などありますが、おすすめは
- 介護士求人サイト
に登録して探す方法です。
介護士求人サイトを活用して転職することは、たくさんのメリットがあります。
今回は、私が実際に登録した求人サイトや口コミの評判がいいサイトをご紹介します。
介護士求人サイトの活用をすすめる理由
- 非公開の求人を多数持っている
- 専任の担当者（コーディネーターやアドバイザー）がいる
- 無資格、未経験でも親切にサポート
- 就業後のアフターサービス(アフターケア)
- 幅広い地域（全国など）に対応
- 面接時のアドバイス等、転職活動をサポート
- 面接に同行
いい口コミでも安心できない⁉︎
今回は5つの介護士求人サイトをおすすめします。
私が登録して利用した介護士求人サイトは、
- レバウェル介護
- レバウェル介護派遣
- ケアジョブ
- マイナビ介護
（※レバウェル介護は旧きらケア介護）
登録をして話を聞いたサイトは
- 介護ワーカー
- ジョブメドレー
- カイゴジョブ
どのサイトに登録するかを決めるとき参考にするのが
- 口コミ
です。
口コミが良くても実際利用すると最悪だった、とはよく聞く話です。
いい介護士求人サイトかどうかは
担当者による
- メールが多い
- 何度も電話がかかってくる
- 電話の応対が悪い
- 希望と違う求人をすすめる
- 希望する条件に近い求人
- 電話の応対がいい
- 親身に相談にのってくれる
こんなアドバイザーさんなら、サイトの口コミの評価が悪くても頼って大丈夫です。
結果：口コミより実際のアドバイザー
登録して話を聞くのは、とりあえず
2～3社くらいからはじめる方がいいでしょう。
登録するとすぐ電話がかかってくるので、登録しすぎるとどのサイトだったか分からなくなるからです。
評判のいい介護士求人サイト
口コミや評判が良かった介護士求人サイトをご紹介します。
「レバウェル介護」(旧きらケア)
- 介護業界に精通しているアドバイザーが多い
- 業界のノウハウやネットワークを活かしたサポート
- 非公開求人案件が多い
- しっかりしたヒアリング（最初の電話応対で介護職歴、働く上での希望条件など確認するので少なくとも15分以上話せる時間をとるのが望ましい)
- 通勤時間など若干希望に適っていない面は解決策や代替案を提案（私の経験）
- 面接アドバイス、面接同行
- (給料など)条件交渉、就業後のアフターフォロー
4、5は担当者さんによるかと思いますが、レバウェル介護は社員教育がきちんとされている印象があります。
アフターフォローで関わった他の方の対応も丁寧だったからです。
「レバウェル介護派遣」
(「レバウェル介護」と同じ会社です)
- 非公開の求人多数
- 「無資格」「未経験」でもサポート
- 福利厚生がしっかりしている(有休、社会保険、健康診断、など)
- 就業後のアフターサポートサービス
- 高時給求人保有
- 地域専任のコンサルタントによる「地域密着型」の提案
- 業界に精通したアドバイザーが介護士に寄り添って転職サポート
- 全国各地に支店があるから、サポート体制は万全
勤務形態をパート（施設入社）か派遣（レバウェル所属）かで考えていたときに登録しました。
就業後のアフターサポートと福利厚生がしっかりしていたので、パートではなく派遣で正解でした
大満足です。
他の会社の派遣さんに話を聞いた時に
きらケア（レバウェル）でよかった、と感じました
「ケアジョブ」
ケアジョブは、条件がいい求人案内を多数保有している。
介護資格を持っている人に高評価です。
- 介護業界と地域の求人に精通しているアドバイザーが丁寧に対応
- 全国の地域最大級求人数
- 人気施設、企業、病院等の非公開求人も保有
- 利用満足度が高い
私は、非公開で病院併設のデイケアを紹介してもらいました。
電車通勤でした。
定員30名ほどの施設で、きれいでスタッフも仲の良い職場でした。
- 面接同行
- できるだけ残業のないように、と事前交渉
- 給与の事前交渉
などをしてくれたおかげで、面接もスムーズでした。
「かいご畑」
「かいご畑」の最大の特徴は「キャリアアップ応援制度」
かいご畑掲載の求人で仕事が決まれば、介護の資格講座受講料が0円になるというものです。
2024年4月から「認知症介護基礎研修」の受講が義務化となりました。
未経験だけど介護職に転職したいと考えた人にはこの制度はオススメです。
- 全国の介護職求人情報が9500件以上
- 介護資格保持者の専任コーディネーター(アドバイザー)だから求職者の気持ちに寄り添ってくれる
- 介護未経験、無資格の方でも安心して求人に応募できる
ブランクがある人でも働きやすい職場につけるようサポート。
男女比は3対7、
20代から50代と幅広い年齢層が応募しています。
注目されている新しい介護求人サイト
「セルワーク介護求人」
比較的新しい介護士求人サイト
知名度はまだ高くないので口コミ数は多くありません。
ネットの評判や口コミで登録サイトを決める方には不向きかもしれません。
- 転職に関する市場調査をしっかりしている
- 医療、福祉関係の方を限定したアンケート調査
- エージェントに求められることを分析
- 求職者にとってマイナスと感じる情報もきちんと伝えることで、信頼関係を築く
- 介護職のキャリアがある人が選ぶ傾向にある転職求人サイト
エリアだけでなく職種や雇用形態で求人を探すことができますが職種は他の求人サイトではあまり見かけない、リハビリ職や送迎ドライバーなどもあります。
「MC介護のお仕事 メディカル・コンシェルジュ」
介護総合求人サイト。
職種にはリハビリ職もあり、単発やスポットの働き方も選択できます。
- 介護の資格を持つキャリアコンサルタント
- 15年以上の実績で介護系転職をサポート
- 未経験OK、欠員補充の急な求人、人気の優良求人も非公開
- 希望施設と積極交渉、就業開始前の職場見学もあり
仕事が決まるまでが早いという特徴もあり。
私が利用した介護士求人サイト
私が今まで介護士に特化した求人サイトを利用して転職した施設は3つ。
登録した介護士求人サイトの数は6つほど。
- レバウェル介護
- ケアジョブ
- マイナビ介護
- 介護ワーカー
- ジョブメドレー
- カイゴジョブ
担当者との相性が合わず、初回の電話だけで断ったところもあります
断った後でも違う人、違う電話番号から何度も連絡してくるサイトもあります
- 求人を調べる時間が不要
- 面接前にある程度の情報交換ができる
- 面接のアドバイスと面接同行で長所をアピール
時間を無駄にしなくて良いですね。
- 業界に精通している
- 求職者に寄り添ってくれる
- マイナス面などもしっかり伝えてくれる
- 面接前のアドバイス
- 面接同行
- 就業後のアフターフォロー
特に派遣で転職した時は求人サイトのフォローはとても助かりました！
おすすめ介護士求人サイト5選
改めて、おすすめの介護士求人サイトを5つご紹介します。
・きらケア介護求人（レバウェル介護）
・ケアジョブ
・かいご畑
かいご畑とMC介護は無資格、未経験者でも相談しやすいサイトです。
登録後めんどくさくなった時
登録して1番嫌なのは
断った後でも違う人、違う電話番号から何度も連絡がある
登録したらすぐに何度も連絡が来る
私は初回の電話で担当者と合わないと感じたら
早い段階で「他で紹介してもらった求人に決まりました、すみません」と断る。
「どんな求人があるか情報が知りたかっただけなので、すみません」と断る。
その後、何度も電話がかかってくるなら
電話番号を着信拒否する
違う電話番号でかかってきたら
不在着信で番号を検索、求人サイトの検索結果ならかかってきた電話番号をブロック
多くの人が似たような対処をしていると思います。
まとめ
どの介護求人サイトを利用するにせよ、
初回の電話で対応してくれた担当者次第
転職回数が多いと、NGの施設も必ず出てきます。
自分の地域の求人案件、条件に合った求人をたくさん持っているかどうかが私にとっては大きなポイントでした。
やむを得ず転職を決断したときは、
転職までの効率がいい「介護士求人サイト」を活用することをおすすめします。
また、40代50代で年齢が理由で転職が不安だ、と考えている人にも悩みの相談や面接の同行などしてくれる「介護士求人サイト」は安心のツールになると思います。
求人動向やあなたの市場価値を知って転職するなら、こちらの記事も参考に。
